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나폴레온 힐 성공의 법칙<br>(국내 최초 완역 정본 - 최신 개정판)
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상품명나폴레온 힐 성공의 법칙
(국내 최초 완역 정본 - 최신 개정판)
저자나폴레온 힐
ISBN978-89-6054-317-1(03320)
페이지수784
출판일2023년 6월 22일
판매가격 26,000원
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* 5,000만 부 이상 판매된 세계적 베스트셀러!
* 경제경영·자기계발 베스트셀러!
* 미국 아마존 장기 베스트셀러!

이 책은 5,000만 부 이상 판매된 세계적 베스트셀러이자 성공철학의 진수를 담은 ‘성공학 교과서’로 통하는 책이다. 또한 전 세계 수많은 사람들을 성공의 길로 이끌었으며, 세계 각지에서 수없이 쏟아져나온 각종 성공지침서, 자기계발서, 처세서 등의 롤모델이 되었다.
무엇보다 이 책은 세계적인 성공철학의 거장, 나폴레온 힐의 성공지침서 《The Law of Success》를 국내에서 최초로 완역한 정본이란 점에서 의미가 더하다. 따라서 현재에도 끊임없이 판매되고 있으며, CEO, 직장인은 물론 대학생, 청소년 필독서로 자리매김하였다.


* 세계적인 성공철학의 거장, 나폴레온 힐의 성공지침서!
* CEO, 직장인, 대학생, 청소년 필독서!

누구나 성공을 원한다. 어떤 분야에서든 성공이란 인간 본연의 갈망이며 최고의 목표로서 사람들은 바로 이 목표에 도달하기까지 수없이 많은 시행착오를 거듭하게 된다. 그래서인지 누구나 이런 생각을 한번쯤 해보았을 것이다.
‘성공을 이르는 데 시행착오를 좀 줄일 수만 있다면? 아니면 지름길로 안내하는 지침서가 있다면?’
이 책은 이런 고민을 한방에 날려주는 해결사 노릇을 하기에 충분하다. 바로 제목 그대로 ‘성공의 법칙’을 다루고 있기 때문이다. 구체적 성공사례와 실천계획 등이 풍부하게 설명되어 있어 누구나 자기 상황에 맞춰 활용할 수 있는 점이 큰 장점이다.

나폴레온 힐은 성공 의지를 지닌 사람이라면 누구나 읽고 실천하기만 하면 반드시 성공에 도달할 수 있도록 하기 위해 무려 20여 년의 세월 동안 갈고 다듬어 전대미문의 성공비법 15가지를 완성했다.
그 작업을 진행하면서 저자는 16,000명에 달하는 다양한 직업과 계층의 사람들을 접촉하여 성공하거나 실패하는 요인들이 무엇인지 면밀히 분석했으며, 또한 507명의 세계적 성공자들을 직접 만나 그들이 성공할 수밖에 없는 이유를 찾아내고 성공의 공통분모를 연구했다.
이 책에 주요 성공 모델로 등장하는 사람들의 면면을 보면 앤드류 카네기, 토머스 에디슨, 헨리 포드, 마셜 필드, 윌리엄 듀런트, 월터 크라이슬러, 존 D. 록펠러 등 그야말로 한 시대를 주름잡던 쟁쟁한 인물들이다.

* 성공철학의 진수를 담은 성공학 교과서!
* 성공에 이르는 15가지 비법 공개!

저자는 이 책에서 성공의 법칙을 ① 명확한 중점 목표, ② 자기 확신, ③ 저축하는 습관, ④ 솔선수범과 리더십, ⑤ 상상력, ⑥ 열정, ⑦ 자제력, ⑧ 보수보다 많은 일을 하는 습관, ⑨ 유쾌한 성품, ⑩ 정확한 사고, ⑪ 집중력, ⑫ 협력, ⑬ 실패로부터의 교훈, ⑭ 인내, ⑮ 황금률의 이행 등 15가지로 요약하였다.

① ‘명확한 중점 목표’에서는 대다수 사람들이 일생의 목표를 찾느라 소모하는 에너지를 어떻게 하면 효과적으로 줄일 수 있는지 그 방법을 알려준다. 또 무(無)목적적인 삶을 끝내고 구체적이고 틀이 잡힌 목표에 집중할 수 있는 방법을 찾도록 도와준다.
② ‘자기 확신’에서는 어떻게 하면 모든 사람이 가지고 있는 6가지 기본적인 두려움(가난에 대한 두려움, 건강 상실에 대한 두려움, 늙음에 대한 두려움, 타인의 비판에 대한 두려움, 사랑 상실에 대한 두려움, 죽음에 대한 두려움)을 극복할 수 있는지 알려준다.
③ ‘저축하는 습관’에서는 소득을 체계적으로 분배하여 일정비율로 꾸준히 저축을 함으로써 개인의 가장 위대한 힘의 원천을 형성하도록 도와준다. 돈을 저축하지 않는다면 어느 누구도 성공할 수 없다. 이러한 규칙에는 예외가 있을 수 없으며 누구도 이를 벗어날 수 없다.
④ ‘솔선수범과 리더십’에서는 어떻게 하면 자신이 처한 분야에서 추종자가 아니라 리더, 즉 지도자가 되는지를 알려준다. 또 각자가 자신이 연관된 모든 업무에서 점차 최고가 될 수 있도록 리더십을 개발하는 데 도움을 준다.
⑤ ‘상상력’에서는 자신의 마음을 자극하여 아이디어를 고안하고 명확한 중점 목표를 달성하도록 도와줄 새로운 계획을 개발하도록 해준다. 또 새로운 아이디어를 창조하는 방법과 기존의 아이디어를 새롭게 사용할 수 있는 방법을 알려준다.
⑥ ‘열정’에서는 자신과 자신의 생각에 관심을 보이는 모든 사람을 몰두시킬 수 있는 방법을 알려준다.
⑦ ‘자제력’에서는 실제적인 사례를 통해 자기 자신을 ‘운명의 주재자, 정신의 주인공’으로 만들어준다.
⑧ ‘보수보다 많은 일을 하는 습관’에서는 어떻게 하면 수확체증의 법칙의 혜택을 받을 수 있는가를 보여줄 것이고, 이는 결국 자신이 제공하는 서비스보다 더 많은 금전적 보수를 받게 됨을 알려준다.
⑨ ‘유쾌한 성품’에서는 자신의 성품을 어떻게 변화시킬 수 있는지를 알려준다. 또 자신이 어느 환경, 어떤 성격의 사람과도 쉽게 적응을 할 수 있도록 도와준다.
⑩ ‘정확한 사고’에서는 단순한 ‘정보’로부터 ‘사실’을 분리해내는 법을 알려준다. 아울러 어떤 것이 ‘중요한’ 사실인지 결정짓는 능력을 길러주며, 업무를 수행하기 위한 구체적인 사업계획을 수립하는 방법도 알려준다.
⑪ ‘집중력’에서는 어떤 작업을 수행하기 위한 실제적인 계획을 완전히 실현할 때까지 그 주제에 집중하는 방법을 알려준다. 본인과 다른 사람을 어떻게 연계하며, 타인의 지식을 자신의 계획과 자신의 목적을 이루는 데 어떤 방식으로 이용할 수 있는지를 제시한다.
⑫ ‘협력’에서는 자신이 하는 일에서 팀워크가 가지는 중요성과 분쟁, 질시, 다툼, 시기, 그리고 탐욕 등이 배제된 협력으로써 자신과 타인의 노력을 조화하는 방법을 알려준다. 또 자신이 관여하는 업무에서 다른 사람이 터득한 것을 활용하는 방법도 알려준다.
⑬ ‘실패로부터의 교훈’에서는 어떻게 하면 자신이 과거와 미래의 모든 실수와 일시적인 실패를 딛고 일어설 수 있는지를 알려준다. 그리고 어떻게 하면 자신의 실패와 다른 사람의 실패로부터 교훈을 얻을 것인지도 알려준다.
⑭ ‘인내’에서는 종교와 인종에 대한 편견에 따른 재앙을 피하는 방법을 알려준다.
⑮ ‘황금률의 이행’에서는 어떻게 인간행위의 보편적 법칙인 황금률(黃金律)을 활용하여 개인과 그룹을 막론하고 조화로운 협력을 쉽게 이끌어내도록 할 것인지를 알려준다.

이처럼 이 책은 독자가 직접 활용할 수 있도록 하나하나 세세하게 알려주고 있다. 따라서 이 책은 자기계발과 관련된 분야에서 시대와 지역을 초월하여 수많은 독자들의 꾸준한 사랑을 받으면서 이미 고전의 반열에 오른 명저이다.
또 한 걸음 더 나아가 성공과 부의 원리를 이 책을 읽는 독자의 문제와 결부시키고 문제에 깊이 공감하며, 그 같은 문제에 관해 지혜의 신과도 같은 충고를 해줄 수 있는 남다른 능력을 가진 책이다.

◎ 추천사

•.구체적 사례와 실천계획 등이 알기 쉽게 설명된 책 - 매일경제
•카네기, 에디슨, 포드, 록펠러 등의 성공 키워드를 담은 책 - 한국경제
•성공비결을 체계화하기 위해 507명의 성공한 인사 직접 인터뷰 - 연합뉴스
•누구나 읽고 실천하면 성공에 이르는 15가지 비법 - 뉴시스
•성공철학의 세계적 거장 나폴레온 힐이 제시하는 성공 키워드 - 주간한국
•이 책을 다 읽은 지금 어떤 일도 할 수 있다는 의욕으로 가득하다. 글 속에는 새로운 아이디어를 샘솟게 해주는 기묘한 힘이 있다. - 교보문고 독자
•나폴레온 힐의 성공철학이 담겨 있는 성공의 교과서! 이 책은 자기계발 관련 서적들 중에서도 그 내용이 독보적인 책이다. - 예스24 독자
•성공하고 싶은가? 인생에서 최고가 되고 싶은가? 그럼 이 책을 꼭 읽어야 한다. 그리고 꼭 실천해야 한다. - 인터파크 독자
•죽기 전에 읽어야 할 단 한 권의 성공학 책으로 이 책을 추천한다. 저자의 20년 연구의 정화를 모은 책이다. 단연 군계일학이다. - 알라딘 독자
•이 책을 3번 정독해 보았는데, 몰입도 면이나 이해도 면에서 어렵지가 않았다. 지금도 가끔 생각이 나면 읽고 싶은 부분만 따로 읽는다. - 영풍문고 독자

◎ 차례

1장 마스터 마인드
성공 비결의 배후에 존재하는 것|성공을 위한 15가지 법칙|성공 달성을 위한 필수적인 요소|헨리 포드, 토머스 에디슨, 파이어스톤|6인의 거물(Big Six)과 경제적 성공|포드의 부자가 된 원인과 방법|성공의 법칙으로 덕을 볼 사람들

2장 명확한 중점 목표
성공을 위한 트레이닝|어느 에스키모의 편견 이야기|성공 달성의 청사진과 지도|앤드류 카네기의 마스터 마인드|5% 성공자와 95%의 실패자|성공자의 무기, 자기암시|신속한 결정을 내리는 습관

3장 자기 확신
두려움 극복을 위한 자기 확신|인간의 6가지 기본적인 두려움|부자 아빠를 둔 두 아들 이야기|자기 확신으로 충전된 성공의 힘|남자의 자신감을 상승시키는 요인|긍정적인 태도 계발 서약서|자기 확신을 위한 5가지 공식

4장 저축하는 습관
재정적 독립을 위한 저축 습관|빈곤의 두려움을 극복하는 과정|돈과 재산을 형성하는 과학|돈은 얼마나 모아야 하는가?|저축하는 습관과 기회 포착|찬스는 준비하는 자의 몫이다

5장 솔선수범과 리더십
솔선수범은 성공의 필수요소|솔선수범을 기를 수 있는 방법|리더십의 두 가지 의미|팀워크와 협력에 따른 번영|진정한 리더십의 구성요소|지도자와 추종자의 차이|결단력, 리더십의 선행조건|리더가 갖춰야 할 주요한 자질

6장 상상력
성취는 상상력의 산물|텔레파시 효과|군중심리의 강력한 힘|상상력을 응용한 사례들|상상력과 결단력의 가치|창의적이고 독립적인 습관|성공은 세심한 계획의 결과|사업 번창을 위한 아이디어|상상력은 실질적 부가가치

7장 열정
열정이 성공에 미치는 영향|암시와 자기암시의 차이|성취에 필수적인 동기부여|효과적인 동기유발 전략|성공하는 사람, 실패하는 사람|긍정적인 암시, 부정적인 암시|마음을 여는 동기부여 기법|100만 달러 구두닦이|열정은 패배할 줄 모른다

8장 자제력
자신을 통제할 수 있는 힘|자제력 부족으로 인한 재앙|자신을 통제해야 남도 통제한다|기회는 가까이에 있다|자기계발을 위해 필요한 항목|최후의 승자, 셀프컨트롤|성공과 실패의 분수령, 자제력|자신이 준만큼만 돌려받는다

9장 보수보다 많은 일을 하는 습관
보수보다 더 일해야 하는 이유|적성이나 취향에 맞는 직업|일시적인 실패로부터의 보상|가치를 높이면 보상은 자연히 온다|대가는 나중에 지불해 주시오|먼저 준 다음 더 크게 얻어라|장점은 단점으로부터 생겨난다

10장 유쾌한 성품
매력적인 인간성의 형성|진정한 세일즈맨십의 표본|기존의 원칙을 제대로 적용하라|마음을 움직이는 진심어린 말|유쾌한 성품, 참신한 아이디어|자기계발을 통한 성격 형성|좋은 성품을 형성하는 7가지 요소

11장 정확한 사고
성공에 도움주는 정확한 사고|정확한 사고를 위한 필수적인 요소|잠재의식에서부터 자기암시로|돈을 벌거나 빌릴 수 있는 방법|인간의 위대한 힘, 상상력|믿음은 잠재의식으로 보내는 암시|믿으면 당신은 해낼 수 있다

12장 집중력
모든 사람은 습관의 창조물|성공으로 가는 마법열쇠|집중력을 통해 의식세계를 움직여라|최종 목표에 집중할 수 있는 능력|다른 사람과의 조화로운 협력|군중들이 집단심리로 가는 과정|집중의 법칙, 마스터 마인드의 법칙

13장 협력
성공요소로서의 협력의 가치|성공적인 리더들의 덕목|타인과의 협력이 주는 보상|누구도 기회를 주지 않는다|활동적이고 다이내믹한 정신력|자신은 스스로 생각하는 모습|사람의 2가지 유형

14장 실패로부터의 교훈
좌절로부터의 전환점의 계기|대접받고 싶은 대로 대접하라|인간은 심은 대로 거두리라|성공으로 가는 마법의 사다리|일시적인 좌절은 인생의 전환점|역경은 베일에 감추어진 축복

15장 인내
분노가 주는 일반적인 영향|육체적, 사회적 세습의 연관성|인간 행동방식의 2가지 힘|가장 위대한 잠재력을 가진 곳|아이들을 먼저 유혹하라|적당한 자극이 행동을 유발

16장 황금률의 이행
뿌린 만큼 거두리라|기도의 힘(황금률의 효과)|노래의 힘(감정적인 변화)|일상생활에서의 황금률 적용|당신이 바라는 대로 남들에게 하라|성공 요건으로서의 정직함|품성은 다른 사람을 당기는 자력|서로 성공하는 필수적인 법칙

◎ 지은이·편역자 소개

* 지은이 나폴레온 힐(Napoleon Hill)

나폴레온 힐은 일생 동안의 연구와 강연, 저술 활동을 통해서 미국을 비롯해 전 세계적으로 저명한 성공철학의 거장이 되었다. 특히 개인의 성취와 동기부여 분야에서 위대한 업적을 남겼다. 앤드류 카네기, 토머스 에디슨, 헨리 포드, 마셜 필드, 윌리엄 듀런트, 월터 크라이슬러 등 세계 최대 거부들의 경험이 그가 성공철학의 대가로 발돋움하는 밑바탕이 되었다.
나폴레온 힐의 독특한 성공철학을 집대성한 주요 작품은 《The Law of Success》, 《Think & Grow Rich》 등인데, 이 책들은 오늘날까지도 베스트셀러의 자리에 있으며 전 세계적으로 5,000만 부 이상 팔려나갔다.
그는 1960년에는 성공을 위한 실천 프로그램 PMA(Positive Mental Attitude)를 완성하여 보급하였으며, 윌슨 대통령 홍보담당 비서관과 루스벨트 대통령 고문관 등을 역임했다. 1970년 88세의 일기로 생을 마친 후에는 ‘나폴레온 힐 재단’에서 그의 연구 자료와 저술을 중심으로 보다 많은 사람들에게 성공철학과 실천 프로그램을 보급하기 위해 앞장서고 있다.

* 편역자 김정수(金正秀)

많은 사람들과 긍정적인 삶의 가치를 함께한다는 생각으로 책을 쓰고 강의를 하는 그는 한국외국어대학교 국제통상학과를 졸업했으며 협성대학교 사회복지학 박사로 공군본부에서 직장생활을 했다.
현재는 ‘나폴레온 힐 성공연구원’ 원장으로 있으며 협성대학교와 한국기술경영협회 고급인재개발과정 교수로 재직하고 있다.
어떤 좋은 이론이나 멋진 내용도 실제의 성과로 증명되지 않으면 공허하다는 원칙을 가진 그는 스스로 적용해본 자신의 주장 및 체험을 몇 권의 책으로 정리했다.
저서로는 《백만장자 연금술》, 《나폴레온 힐과의 대화 거부(巨富)의 성공 비결》, 《젊은 부자의 수수께끼 부자는 너처럼 안해》, 《4차 산업혁명시대 누가 돈을 버는가》, 《정상을 훔쳐라》, 《습관이 답이다》, 《행동이 답이다》, 《굿바이 흙수저》, 《아웃스탠딩》, 《백만장자 길잡이》, 《빨간 풍선을 찾아라》, 《공부혁명》, 《MCC 성공학 개론》, 《일생의 기회》, 《MGM 마케팅》, 《동기부여 시크릿》 등이 있고, 편저로는 《나폴레온 힐 성공의 법칙》이 있다.

◎ 책 속으로

***
인생의 가장 커다란 난제는 다른 사람과 어떻게 하면 슬기롭게 조화할 수 있는지를 배우는 것이다. 그러므로 여러분 인생의 중점 목표가 무엇이든지간에 유쾌한 성품을 형성하는 방법, 그리고 주어진 업무를 수행할 때 충돌과 질시 없이 다른 사람과 연계하는 기술을 배운다면 성공은 그리 어렵지 않을 것이다. - 42쪽

***
방문을 시작하기 전에 그는 도심 공원에 가서 12명의 이름이 적힌 종이를 꺼내 100여 번을 소리내어 읽고는 자신에게 주문을 걸었다.
“당신은 이 달이 끝나기 전에 우리 신문에 광고를 실을 것입니다.”
“당신은 이 달이 지나기 전에 우리 신문에 광고를 실을 것입니다.”
그러고 나서 그는 방문을 시작했다. 방문을 시작한 첫 번째 날 그는 그 ‘불가능한’ 12명 중 3명으로부터 광고란을 팔고 하루를 마감했다. 그 주가 가기 전에 2명에게 추가로 광고란을 팔 수 있었으며, 월말이 되었을 때는 12명 가운데 11명에게 광고지면을 판매할 수 있었다. - 170쪽

***
리더십의 주요한 선행조건 중 하나가 신속하고 확고한 결단력이다!
16,000명 이상에게 설문조사를 시행한 결과 리더는 아무리 사소한 일이라도 신속한 결정을 내리는 반면, 추종자들은 절대 신속한 결정을 내리지 못하는 사람들이라는 점이다. 이것은 유념할 만한 사실이다! - 263쪽

***
현재 당신 옆에 있는 10명의 사람에게 왜 자신의 직업에서 더 큰 성공을 이루지 못했느냐고 물어보라. 그러면 적어도 10명 중에 9명은 이렇게 대답할 것이다.
“나에게는 기회가 오지 않는 것 같습니다.”
더 나아가 이 9명의 하루 동안 행동들을 자세하게 관찰하고 분석해 보라. 아마도 9명 모두가 하루에도 몇 번씩 자신들에게 다가오는 절호의 기회를 자신도 모르는 사이에 놓쳐버린다는 사실을 알게 될 것이다. - 397쪽

***
결과적으로 협력의 골자를 기반으로 하는 사람들이 가장 오래 살아남고 있다는 것은 현실이다. 이 법칙은 가장 하등한 동물부터 가장 진화된 인간에게까지 적용되고 있다.
카네기, 록펠러, 포드의 일화는 협력의 가치가 얼마나 위대한지 잘 말해준다. 그들은 원하는 사람들에 한해서 부를 쌓는 방법을 가르쳐 주었다. 이렇게 보면 협력이야말로 성공적인 리더들이 지녀야 할 기본적인 덕목이다. - 635쪽

***
세일즈맨이 판매를 할 때는 우선 자기 자신에게 가장 먼저 판매를 할 수 있어야 한다. 자기 자신이 제품의 장점에 대한 확신이 없다면 결코 다른 사람들을 설득할 수 없을 것이다. 이것 또한 인력의 법칙이 작용하는 셈이다. 열정이라는 것은 전염성이 있어서 만일 세일즈맨이 자신의 제품에 대해 큰 열정을 갖게 되면 다른 사람들의 마음속에 그에 상응하는 흥미를 유발시킬 수 있기 때문이다. - 759쪽
 
 
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